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prochaines formations standard ou sur mesure
Formation
inter entreprise et formation intra entreprise |
12 années d'expérience
et 85 000 stagiaires formés font d'Amplitude un des leaders
français de la formation intra entreprise et inter entreprise.
.Nos formations inter entreprise : |
MASTERSHIP®, Management & Performance
Management & Performance durable
Crise : solutions pour les Managers
Le stress : stressé au boulot ou serein au travail !
Gestion de conflits : Gérer sereinement toute situation
...conflictuelle
La vente : Vendre mieux et plus !
La négociation selon la méthode RBG
Formations entrant dans le cadre du DIF et dont tout salarié peut bénéficier.
.Quatre grands domaines de formation intra entreprise : |
Le Management
La Relation Client
La Négociation
Formateur - Tuteur
Des formations intra entreprise, bâties
à partir de la réalité de l'entreprise cliente et
de ses "best practices".
Un rythme tonique, ludique et participatif.
Des supports de stages originaux et valorisants.
Des contenus validés et certifiés OPQF.
Un réseau international de consultants capables de vous
accompagner sur les 5 continents.
Une implication effective des N+1 dans le programme de la formation.
Des consultants seniors, issus des métiers pour lesquels ils interviennent.
Différentes pédagogies associées à une batterie
d'outils permettant l'optimisation du retour sur investissement.
Un concept
novateur, le MIX-FORMATION®
Un mix de pédagogies pour optimiser
la performance,
Un mix d'outils AVANT/PENDANT/APRES la formation,
Une implication systématique du management,
L'intégration du savoir-être et des comportements comme facteurs
de réussite.
Le P.P.I (Plan de Perfectionnement
Individuel)
A lissue de chaque thème travaillé
(ex : être assertif face à son Client), vos collaborateurs
sauto-évaluent sur chaque compétence travaillée.
Ils définiront conjointement avec le formateur un axe prioritaire
damélioration et préciseront comment ils le mettront
en oeuvre. Le consultant débriefe lors dun tour de table
les productions de chacun.
Objectifs :
- Formaliser des plan dactions concrets,
- Créer un engagement tacite de progrès
vis-à-vis de ses collègues,
- Permettre à chacun de senrichir grâce
aux apports des différents plans dactions,
- Permettre une évaluation immédiate
des connaissances acquises,
- Assurer tout au long de la formation une montée
en compétences,
- Permettre à leur hiérarchie
un suivi de progression.
La ludopédagogie au service
de la performance
Un des moyens Amplitude de créer
l'événement autour d'une action de formation,
Cette méthode favorise l'appropriation des messages transmis,
L'attention des apprenants est soutenue par des activités sans
cesse renouvelées,
L'étude de cas scénarisée permet aux participants
de reconnaître leur quotidien tout en décontextualisant les
contenus,
Les participants sont immédiatement orientés vers la recherche
de solutions plutôt que sur l'explication des causes.
Interrogez-nous pour toute formation
que vous recherchez dans les domaines du management, de la négociation
ou du commercial. Nous vous ferons un plaisir de vous établir
un programme de formation intra entreprise sur mesure :
Paris : 01
49 03 41 00
Lyon : 04 72 40 02 02
Lille : 03 20 14 17 72
Rennes : 02 99 35 16 16
Ou envoyez-nous
un e-mail, contact@mastership.fr |
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